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用人单🌤位必须知悉的是,工🚪资应当以货币形式按月支付给劳动者本🛷人,🙋不得克扣或者无⏏故拖欠劳动者的工资。依据《关于工资总额组成的规定》第四条规定,加班加点工资属于工资总额的组成部分。若用💁人单位未足额🐋支付劳动者加班费🛠,劳动者以此📫为由提♻出辞职,依据《劳动合同法🔳》第🍆三🌨十八条的规定,用人单位将🙉面临支付解除劳动合同经济补偿金及补足加🔱班费的法律后🦛果。川观评论丨岂容新闻造假大行其道!,国产欧美精品新赛季前瞻
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